Alternance – DE AES Diplôme d’Etat Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e)

Services à la personne - Sanitaire et social

Niveau 3 (équivalent à un CAP)

18 mois

5 centres de formation

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Présentation de la formation

Objectifs

Maîtriser les compétences nécessaires à l’exercice du métier d’Accompagnant éducatif et social et valider le diplôme d’État de niveau 3 (équivalent à un CAP ou à un BEP). Diplôme délivré par le Ministère des Affaires sociales, du Travail et de la Solidarité, Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS)

Possibilité d’obtenir, en qualification partielle, des certificats de bloc de compétences :

Bloc 1 : Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne
Bloc 2 : Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d’hygiène et de sécurité
Bloc 3 : Accompagnement la vie sociale et relationnelle de la personne
Bloc 4: Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention
Bloc 5 : Travail en équipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liées à l’accompagnement de la personne

Prérequis

Tout public, savoir lire écrire compter

Niveau 3ème

Métiers visés

AES en SAAD, SAP, SPASAD, SSIAD, EHPAD, MAS, CHRS, FAM, IME, ITEP, MECS, Structures petite enfance, établissements d’enseignement…

Organisation pédagogique

Délai d’accès sur demande.
Un positionnement : dossiers, tests et entretiens en amont de la formation
La formation est subordonnée à des épreuves de sélection: une épreuve écrite d’admissibilité et une épreuve orale d’admission. (Règlement d’admission sur demande)

Durée et rythme de la formation :
Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en CFA (hors vacances scolaires)
Durée : 18 mois maximum (545h)*
*Durées indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes

Modalités pédagogiques

Alternance entre présentiel, formation à distance et périodes en entreprise.

Etudes de cas, travaux de groupe, mise en situation et analyses de pratiques professionnelles

Apports théoriques et accès à une plateforme de formation à distance : ressources, exercices, quizz et classe en ligne.

Modalités d'évaluation

Étude cas écrite, oral sur Dossier de Pratiques Professionnelles, AGFSU2, oral étude de cas, oral projet d’animation, oral projet personnalisé, écrit communication

Accessibilité aux Personnes relevant de handicap

Un référent Handicap est disponible au sein de notre structure pour vous conseiller et adapter votre parcours.

Programme de la formation

Domaine de formation (DF)

DF1 : Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne 112h + AFGSU 21h

besoins fondamentaux ; Notions de santé ; Ergonomie, aide mobilité et transferts ; Regard sur la personne et fonctions primaires ; Rapport au corps ; Communication ; Prévention et gestion des situations à risque, AFGSU2 ; Fin de vie

DF2 : Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d’hygiène et de sécurité 91h

Aide à l’entretien du cadre de vie de la personne ; Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne

DF3 : Accompagnement à la vie sociale et relationnelle de la personne 105h

Socialisation et inscription vie citoyenne ; Accessibilité ; La famille et l’entourage ; Vie collective ; Projet d’activités individuelles ou collectives et techniques d’animation ; Prévention de l’isolement des personnes

DF4 : Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention 147h

politiques publiques et règlementation régissant le secteur SMS ; Ethique et déontologie ; Développement de la personne ; pathologies, troubles, déficiences et incidences somatiques, psychiques et sociales ; Fondamentaux relatifs aux différents secteurs d’intervention des AES ; Le contexte professionnel

DF5 : Travail en équipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liées à l’accompagnement de la personne 91h

Projet d’établissement et projet personnalisé ; Travail en équipe et organisation ; Transmission et communication Enseignement transversal : Professionnalisation et construction de l’identité professionnelle

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Financement

Une rémunération mensuelle est versée par l’entreprise, d’un montant allant de 43% à 100% du SMIC.
La formation est prise en charge par l’entreprise via son OPCO

Lieux de la formation

Cette formation est proposée dans les centres de formation suivants. Rapprochez-vous de nos équipes pour de plus amples renseignements ou pour vous inscrire :