TP Conseiller(ère) en insertion professionnelle

Services à la personne - Sanitaire et social

Éligible au CPF

Niveau 5 (équivalent bac+2)

10 mois

0 centres de formation

Recevoir la documentation

Présentation de la formation

Objectifs

Maîtriser les compétences nécessaires à l’exercice du métier de Conseiller en Insertion Professionnelle et valider le Titre Professionnel de niveau 5 (équivalent à un BAC+2). Certification professionnelle délivrée par le Ministère du Travail.

Possibilité d’obtenir, en qualification partielle, des certificats de compétences professionnelles (CCP) :

CCP1 : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé
CCP2 :Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion social et professionnelle
CCP3 : Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle

Passerelles :

Suite à cette formation, des passerelles sont possibles pour une poursuite d’étude sur un niveau de qualification supérieur ou transverse dans le secteur.

Titre professionnel Négociateur(trice) technico-commercial(e)

Prérequis

Tout public de niveau BAC certifié

Métiers visés

Conseiller en insertion professionnelle
Conseiller emploi formation – accompagnement social et professionnel

Organisation pédagogique

Recrutement toute l’année – Un positionnement (Dossier, Tests et entretiens en amont de la formation).

Délais d’accès à la formation : sur demande.

Possibilité d’accompagnement VAE.

Durée et horaires de la formation :

Du lundi au vendredi de 9 h à 12h30 et de 13h30 à 16h.

Durée : 10 mois (dont 16 semaines en entreprise)

860h* au centre / 420h* en entreprise :

CCP1: 320h*
CCP 2 : 320h*
CCP 3: 220h*

*Durées indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes.
Une durée de 385h minimum en entreprise est obligatoire pour se présenter à l’épreuve d’examen Titre.

Modalités pédagogiques

Format :
Alternance entre présentiel, formation à distance et périodes en entreprises

Contenu :
Pendant les cours, vous aurez des études de cas, des travaux de groupe, des mises en situation et des analyses de pratique professionnelle

Support :
Vos supports pédagogiques seront transmis en cours et sur une plateforme de formation à distance : ressources, exercices, quizz et classe en ligne.

Modalités d'évaluation

Présentation d’un Dossier Professionnel
Mises en situations pratiques
Entretien technique et entretien final – devant 2 jurés professionnels du métier et agrées par la DIRECCTE

Programme de la formation

CCP1 Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé

Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d’insertion et les services dématérialisés
Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique

CCP2 Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle

Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle
Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
Accompagner la réalisation des projets professionnels;
Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
Analyser sa pratique professionnelle

CCP3: Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle

Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle
Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable

AFEC personnalise toutes ses formations, contactez un centre de formation pour en savoir plus !

Contacter un centre de formation

Financement

Demandeur d’emploi : Conseil Régional, Compte Personnel de Formation, Contrat de sécurisation Professionnelle, CPF de transition professionnelle, Aides individuelles…
Salarié : Compte Personnel de Formation, Pro A, CPF de transition professionnelle
Une information sur les conditions tarifaires est disponible sur notre site internet – Grille tarifaire et sur demande auprès de nos agence

Lieux de la formation

Cette formation est proposée dans les centres de formation suivants. Rapprochez-vous de nos équipes pour de plus amples renseignements ou pour vous inscrire :

100^%

Taux de certification

18^%

Taux de sortie de positive