Alternance – TP Agent de Service Médico-Social - Formation | AFEC

Demande de candidature pour la formation : Alternance – TP Agent de Service Médico-Social

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Accès handicapé

Organisme

Alternance – TP Agent de Service Médico-Social

Niveau 3 (équivalent à un CAP)

12 mois

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Présentation de la formation

Objectifs

Maîtriser les compétences nécessaires à l’exercice du métier d’Agent de service médico–social et valider le Titre Professionnel de niveau 3 (équivalent à un CAP). Certification professionnelle délivrée par le Ministère du Travail.

Possibilité d’obtenir, en qualification partielle, des certificats de compétences professionnelles (CCP) :

  • CCP1 : Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s’adaptant à la présence des résidents
  • CCP2 : Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l’établissement
  • CCP3 : Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne en tenant compte du projet d’accompagnement personnalisé

Prérequis

Formation ouverte à tous, maîtriser les savoirs de base en lecture, écriture et calculs.

Métiers visés

  • Agent de service hôtelier
  • Agent de service logistique
  • Agent de service hospitalier
  • Agent de service hébergement

Organisation pédagogique

Un positionnement : dossier, tests et entretiens en amont de la formation.

Délais d’accès à la formation sur demande. Possibilité d’un accompagnement VAE

 

Durée et horaires de la formation

Du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h

Durée : 420h* au centre / 180h* en entreprise

– CCP 1 : 130h*

– CCP 2 : 130h*

– CCP 3 : 130h*

– Modules complémentaires : 30h*

*Durées indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes

Modalités pédagogiques

Format :
Alternance entre présentiel, formation à distance et périodes en entreprises

Contenu :
Pendant les cours, vous aurez des études de cas, des travaux de groupe, des mises en situation et des analyses de pratique professionnelle

Support :
Apports théoriques et accès à une plateforme de formation à distance : ressources, exercices, quizz et classe en ligne.

Modalités d'évaluation

A l’issue de la formation, vous serez évalué par un jury composé de professionnels :

  • Mises en situation
  • Questionnaires
  • Evaluation continue
  • Dossier professionnel
  • Entretien avec le jury

Programme de la formation

Programme de la formation

CCP1 - Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents

  • Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires
  • Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces

CCP2 - Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement

  • Contribuer au service du linge des résidents et de l’établissement
  • Contribuer au service des repas des résidents

CCP3 - Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne en tenant compte du projet d'accompagnement personnalisé

  • Accompagner le résident dans ses déplacements
  • Accompagner le résident à prendre son repas et à boire

En complément du programme de formation :

  • Accompagnement et préparation à la certification
  • Sensibilisation aux principes de développement durable dans le secteur professionnel visé
  • Module de Techniques de Recherche d’Emploi

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Financement

Financement

Demandeur d’emploi : Conseil Régional, Compte Personnel de Formation, Contrat de sécurisation Professionnelle, CPF de transition professionnelle, Aides individuelles…
Salarié : Compte Personnel de Formation, Pro A, CPF de transition professionnelle
Une information sur les conditions tarifaires est disponible sur notre site internet – Grille tarifaire et sur demande auprès de nos agence

Lieux de la formation

Lieux de la formation

Cette formation est proposée dans les centres de formation suivants. Rapprochez-vous de nos équipes pour de plus amples renseignements ou pour vous inscrire :